Zobacz, co zyskujesz!

Poprawa sytuacji po szkoleniu

Po szkoleniu moi indyjscy współpracownicy chwalą nas za zmianę podejścia i ulepszenie współpracy!

Amerykanie chętniej nas słuchają.

Już się nie nudzę na spotkaniach (a w każdym razie mniej ☺)

Zrozumiałem jak oni widzą eskalację i teraz łatwiej mi czytać maile i im odpowiadać.

 

Wzrost kompetencji

Wreszcie wiem, co robiłem nie tak; teraz wiem, jak nie popełniać błędów.

Zrozumiałam jak czytać ich maile.

Zobaczyłem, jak dotrzeć z pomysłami do moich zagranicznych kolegów.

Już wiem co mówią Indusi.

 

Ocena prowadzenia szkoleń

Wciągające szkolenie!

Adekwatne przykłady, praktyczne.

Case’y z życia wzięte!

Bardzo dobrze przekazana wiedza, ćwiczenia bardzo pomagają w zrozumieniu problemu.

Bardzo duża aktywność trenerów, nie wiem kiedy upłynęły dwa dni.

Szkolenie powinno być obowiązkowe dla menadżerów i transition team.